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Nataly Mazzei é a nova head de marketing da fintech Finpass
Nataly Mazzei assume a posição de head de marketing da Finpass, fintech que atua na oferta de crédito para pequenas e médias empresas. E um de seus primeiros desafios será a reformulação do posicionamento de marca da Finpass para aprimorar ainda mais o relacionamento da fintech com o mercado de crédito e seus clientes. Além do foco em estratégias de branding, Nataly planeja triplicar os canais de originação de leads qualificados, o que deve colaborar para o crescimento de toda a empresa.
Formada em Marketing pela ESPM, Nataly acumula 12 anos de experiência no mercado, com passagens por empresas de diversos segmentos, como a B2W, Dell e GJP, sempre atuando com diferentes vertentes do marketing, tais como: Planejamento e Execução de Estratégias de Marketing de Alta Performance, Gestão de Tráfego, Branding, Mídia e Inteligência de Mercado. Apaixonada por comunicação e com um perfil analítico, Nataly conta que sua aproximação com a Finpass ocorreu via Linkedin. De acordo com ela, desde a primeira conversa com o Dan Cohen, CEO da Finpass, ficou claro que a empresa estava aberta para investir em marketing para crescer: “Percebi durante meu processo seletivo que a Finpass tem uma pegada e um olhar muito humano com seus colaboradores. Além disso, em cada etapa que conhecia mais da empresa, me dava conta de que eles estavam muito abertos e conscientes dos benefícios que as estratégias de marketing podem trazer para o negócio”.
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TG contrata Gabriela Gotlib como head de novos negócios para acelerar expansão em live marketing
A agência de live marketing TG (The Group) anunciou a contratação de Gabriela Gotlib para assumir a posição de head de novos negócios. A executiva, que acumula mais de 12 anos de trajetória no mercado de comunicação, chega com o objetivo de prospectar contas, ampliar a participação da agência no setor de brand experience e consolidar parcerias estratégicas.
Com graduação em publicidade e propaganda pela ESPM, Gotlib atuou por mais de uma década na BFerraz, onde chegou ao comando da unidade de Brand Experience. Em seu portfólio, liderou contas e projetos de grande porte para anunciantes globais como Ambev, Diageo, LATAM, PepsiCo, Amazon, Vogue e Sephora.
“Encontrei na TG uma agência muito sólida, com mais de 30 anos de experiência e uma capacidade consistente de unir estratégia, criatividade e excelência de execução. O que me atraiu especialmente foi perceber como esse repertório está sendo ampliado com dados e inteligência de BI, permitindo não apenas criar experiências relevantes, mas também medir seu impacto e gerar aprendizados para as marcas. Meu papel será ajudar a dar visibilidade a essa combinação e abrir novas frentes de relacionamento e negócios”, afirma Gabriela Gotlib.
A movimentação reflete a estratégia da TG de fortalecer o seu quadro executivo e acelerar o crescimento da operação no segmento de eventos corporativos, ativações de marca e experiências de engajamento baseadas em inteligência de dados.
A Gotcha anunciou a contratação de Bernardo Bastos para o cargo de chief executive officer (CEO), marcando o início de uma nova fase institucional da agência. Com mais de 20 anos de atuação nos mercados de comunicação e transformação de negócios, o executivo assume a liderança com o objetivo de posicionar a empresa como uma parceira estratégica de crescimento para marcas e acelerar a evolução de seu modelo operacional.
A reestruturação busca superar a entrega por disciplinas isoladas, adotando uma abordagem que integra análise de dados, inteligência de negócios e mapeamento da jornada do consumidor. Como parte desse movimento, a Gotcha reforçou o processo de integração da Datamines — unidade de inteligência e dados do grupo — para conectar análises comportamentais à construção e gestão de jornadas multicanais.
“Os clientes têm desafios de mídia, criatividade, dados, tecnologia e operação. O problema é quando tentamos resolvê-los de forma isolada, dentro de um modelo de agência ainda muito organizado por disciplinas e entregas. Queremos inverter essa lógica: partir do negócio e das oportunidades de crescimento para, então, conectar as competências necessárias para capturá-las. É essa visão que está orientando a construção da próxima Gotcha”, pontua Bernardo Bastos.
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