Conecte-se com a LIVE MARKETING

Empresa

Home office: dez melhores aplicativos para o trabalho remoto

Publicado

5 anos atrás

em

Home office: dez melhores aplicativos para o trabalho remoto

A pandemia forçou a necessidade do isolamento social, para promover a prevenção do Coronavírus. Dessa forma, milhares de brasileiros tiveram que adaptar seu trabalho para o trabalho remoto, também conhecido como “Home office“. Contudo, a nova rotina de trabalho trouxe consigo novas necessidades, principalmente em relação a organização.

Sendo assim, nós da redação do Adnews, listamos os dez melhores aplicativos para otimizar o home office, confira agora a lista!

Google Drive (iOS e Android)

Para iniciar a nossa lista de apps para o Home office, trazemos o Google Drive. O Drive é um serviço de armazenamento e sincronização de arquivos que foi apresentado pela Google em 24 de abril de 2012. Google Drive abriga agora o Google Docs, um leque de aplicações de produtividade, que oferece a edição de documentos, folhas de cálculo, apresentações, e muito mais. Baixe aqui o Google Drive para Android e iOS.

Google Meet e Zoom (iOS e Android)

Google Meet é um serviço de comunicação por vídeo desenvolvido pelo Google. É um dos dois serviços que substituem a versão anterior do Google Hangouts, o outro é o Google Chat. Zoom

  • Vídeo HD e áudio de alta qualidade
  • Até 1000 participantes de vídeo
  • Compartilhamento de tela e conjunto completo de recursos de colaboração

Baixe aqui o Google Meet para Android e iOS.

App Block (Android)

Um aplicativo que ajuda você (ou seus usuários) a bloquear temporariamente aplicativos e sites que o distraiam, para que você possa controlar o vício do telefone na escola ou no trabalho. O aplicativo de bloqueio pode ser ativado por um tempo e data precisos e, após o término da hora predefinida, os aplicativos ou sites bloqueados podem ser reutilizados. Baixe aqui o App Block para Android.

Evernote (iOS e Android)

Capture ideias quando a inspiração bater. Encontre informações rapidamente. Compartilhe notas com qualquer pessoa. Desde reuniões e projetos até páginas da web e listas de tarefas; com o Evernote, tudo está no mesmo lugar.

O Evernote sincroniza em todos os seus dispositivos, para que você possa enfrentar os itens de ação onde estiver. Expresse o que você pensa claramente com opções de formatação fáceis, e encontre o que você precisa rapidamente com pesquisas filtradas e resultados enquanto você digita. Baixe aqui o Evernote para Android e iOS.

TapScanner (iOS e Android)

O TapScanner é um simples scanner de câmera que gera arquivos em PDF de alta qualidade. Com o app, você pode digitalizar documentos, recibos e cartões de visita, tornando processos demorados, em processos simples, necessitando somente que o usuário aponte a câmera do celular para o documento. Baixe aqui o Tap Scanner para Android e iOS.

Adobe Fill and Sign (iOS e Android)

O aplicativo gratuito Adobe Fill & Sign permite preencher, assinar e enviar formulários rapidamente. Você pode tirar uma foto de um formulário impresso e preenchê-lo no seu telefone ou tablet. Em seguida, assine-o de forma eletrônica e envie-o. Não é necessário usar impressora ou fax. Baixe aqui o Adobe Fill & Sign para Android e iOS.

Ponto Go (iOS e Android)

O PontoGO – Controle de ponto eletrônico é o aplicativo certo para empresas que desejam utilizar o funcionário que deseja ter o controle total de sua jornada de trabalho e banco de horas na empresa.

Com o controle de ponto digital pontogo é muito fácil fazer os registros de pontos diariamente e cadastrar turnos de trabalho, abonos, feriados e muito mais.
É possível também navegar pelo registro de ponto diario, semanal e mensal em poucos toques, visualizando as horas trabalhadas e saldo de horas por período, visualize facilmente sua folha de ponto. Baixe aqui o PontoGO para Android e iOS.

Any.do (iOS e Android)

O aplicativo funciona como um “planner”, ou seja, um planejador para gerenciar suas tarefas, listas, lembretes, eventos de calendário, listas de compras e muito mais. Embora existam muito do segmento, o Any.do é um dos destaques, devido a sua fácil navegação e versatilidade. Baixe aqui o Any.do para Android e iOS.

Chrome Remote (iOS e Android)

Acesse com segurança seus computadores no seu dispositivo Android.

  • Em cada um dos seus computadores, configure o acesso remoto usando o aplicativo “Área de trabalho remota do Google Chrome” da Chrome Web Store: https://chrome.google.com/remotedesktop
    • No seu dispositivo Android, abra o aplicativo e toque em qualquer um dos seus computadores on-line para se conectar a ele.

Baixe aqui o Chrome Remote para Android e iOS.

Canva (iOS e Android)

Para finalizar nossa lista de aplicativos para otimizar o home office, trazemos o Canva, um dos apps mais populares no segmento de design, que cresceu de forma significativa nos últimos anos. De longe, o que chama mais atenção no app, é sua versatilidade para criar designs de diferentes formatos, desde uma apresentação com slides, até uma arte complexa para sua empresa. Acesse aqui o site do Canva, e baixe aqui o aplicativo para Android e iOS.

Matéria publicada no portal de notícias AdNews. Se quiser mais informações sobre o mundo da publicidade e do marketing acesse: https://adnews.com.br/

Tópicos relacionados:
Continue lendo

Empresa

Britânia lança campanha de Dia dos Pais com inteligência artificial e foco nos momentos do cotidiano

Publicado

6 horas atrás

em

15 de julho de 2026

De

A Britânia acaba de colocar no ar sua campanha nacional de Dia dos Pais 2026 sob o conceito institucional “Para os momentos que importam”. A estratégia de marketing foi desenhada para reforçar que o ato de presentear vai além do valor material do produto, posicionando a marca de eletroportáteis e eletrodomésticos como uma facilitadora de momentos de carinho, cuidado e conexão real nas pequenas rotinas familiares.

A peça central da campanha dá continuidade à narrativa emocional iniciada no Dia das Mães de 2026. Produzido pela GRID Content, o filme publicitário destaca-se pelo uso de inteligência artificial aplicada à pós-produção. Na campanha, a tecnologia foi adotada como um recurso estético e criativo para enriquecer a transição das cenas, mantendo a autenticidade e a sensibilidade das interações cotidianas reais entre pai e filho.

A nova campanha chega ao mercado respaldada pelo excelente desempenho comercial registrado pela Britânia no Dia dos Pais de 2025, período em que a marca alcançou um crescimento expressivo de no tíquete médio de vendas em comparação ao ano anterior. Os resultados financeiros comprovam uma tendência consolidada de consumo de presentes úteis, voltados para a casa e para o preparo de refeições compartilhadas.

A campanha de Dia dos Pais desdobra-se em uma estratégia de comunicação integrada 360 graus. A marca ativará pontos de contato estratégicos que incluem compra de mídia online e offline, forte presença de conteúdo nas redes sociais, ações táticas com influenciadores digitais e assessoria de imprensa corporativa.

Esse movimento integra-se a um plano de expansão institucional que, nos últimos anos, ampliou os investimentos da Britânia em patrocínios de eventos gastronômicos, inserções publicitárias em grandes emissoras de TV aberta e materiais personalizados de merchandising nos pontos de venda (PDV).

Ana Luiza Buffara, vice-presidente da Britânia, ressalta a importância da data para a conexão histórica da marca com a população. “Há 70 anos, a Britânia faz parte da rotina das famílias brasileiras. Nesta data, queremos lembrar que presentear é também uma forma de demonstrar cuidado, carinho e criar memórias. Afinal, são os pequenos momentos compartilhados no dia a dia que realmente fortalecem a relação entre pais e filhos.”

Com o lançamento, a Britânia reafirma sua proposta de valor e aproximação emocional com o consumidor, ofertando um portfólio completo que integra as categorias de cuidados pessoais, cozinha e eletrodomésticos, facilitando as tarefas do lar e liberando tempo para o que realmente importa: a convivência familiar.

Continue lendo

Empresa

Viés racial em Inteligência Artificial e as falhas de representatividade e os limites éticos do mercado de US$ 617 bilhões

Publicado

6 horas atrás

em

15 de julho de 2026

De

O mercado global de Inteligência Artificial caminha para atingir a marca de US$ 617 bilhões até o final do segundo semestre de 2026, mantendo uma taxa de expansão de ao ano, segundo dados da consultoria alemã Statista. No entanto, diante das mais de 47 mil ferramentas ativas mapeadas pela plataforma “There’s An AI For That” (TAAFT) em setores que vão do recrutamento empresarial à publicidade, desenvolvedores e especialistas acendem um alerta: os vieses raciais e algorítmicos podem comprometer a sustentabilidade e a confiabilidade desse crescimento tecnológico.

O debate ganhou contornos urgentes com a divulgação do documento “Lado Sombrio do Escalonamento de Conjuntos de Dados” no GitHub. O estudo revelou que, em 14 modelos multimodais baseados na arquitetura Vision Transformers (ViT-L) — sistemas que processam texto e imagem simultaneamente —, a probabilidade de uma imagem de um homem negro ou latino ser erroneamente associada ao termo “criminoso” aumentou em até .

Cáren Cruz, CEO da Pittaco Consultoria, especialista em imagem identitária e participante da 9ª temporada do programa Shark Tank Brasil, explica que a atual crise ética da inteligência artificial generativa herda falhas estruturais de tecnologias de análise facial desenvolvidas há quase uma década. “Ainda em 2017, a pesquisadora Joy Buolamwini, do MIT Media Lab, vinha denunciando falhas nos sistemas de visão computacional a partir da sua própria experiência como mulher negra. Em 2018, ao lado de Timnit Gebru, ela publicou o estudo Gender Shades, demonstrando que softwares comerciais de análise facial apresentavam índices de erro drasticamente maiores ao analisar mulheres de pele escura em comparação a homens de pele clara.”

Para Cáren Cruz, a raiz do problema reside na curadoria dos bancos de dados que alimentam os algoritmos de machine learning. Sem uma base de dados que represente a pluralidade humana, a inteligência artificial acaba por reproduzir e automatizar as desigualdades históricas do ambiente analógico. “A tecnologia não nasce neutra. Ela aprende a partir de bancos de dados, imagens, descrições e repertórios que também carregam desigualdades históricas. Se esses dados foram construídos com baixa diversidade racial, a ferramenta tende a reproduzir essas limitações. Quando o sistema altera características fundamentais de uma pessoa negra, está reproduzindo uma lógica histórica em que determinados traços são tratados como algo a ser corrigido ou neutralizado.”

Com mais de 18 anos de atuação no mercado de consultoria identitária corporativa, a CEO da Pittaco defende que a diversidade racial e a precisão técnica em colorimetria devem ser tratadas como prioridades de engenharia pelas big techs. A executiva relembra uma dinâmica de desenvolvimento de produto em que participou de um grupo focal nacional: a metodologia de uma instituição tentou categorizar a pele negra em apenas 6 tons. Trata-se de uma simplificação analítica ineficaz para o mercado de cosméticos, imagem e tecnologia, especialmente no Brasil.  “Quem trabalha com imagem sabe que essa redução não abraça a complexidade das peles negras. Não estamos falando de uma única cor ou classificação, mas de um espectro muito amplo, que envolve variações de pigmentação, subtons, luminosidades, contrastes e profundidades cromáticas decorrentes de intensas miscigenações. A inovação verdadeira precisa reconhecer, preservar e respeitar a pluralidade das aparências negras sem apagar, suavizar ou padronizar aquilo que nos identifica.”

Continue lendo